根据团省委对“共青人精神”大讨论的要求和部署，按照团市委对此项工作的安排，在此，我对“共青人精神”谈一谈自己的理解和看法。

88年共青团历程中积累沉淀的重要精神——激情。对信仰执着追求的激情、对新时代新任务不断挑战的激情，这种激情是共青团组织具有代表性的一面“旗帜”。饱满的工作激情是共青团事业充满朝气的必备条件，团的事业是党的事业的重要组成部分，团的干部始终应该本着对党的事业无限忠诚、对团的事业无限热爱的精神，爱岗敬业，干好本职，让激情燃烧的青春年华，在民族崛起的伟大征程中，释放出光和热来。五四运动可以证明青年人是用心、用激情去爱我们的国家，同时，青年们也同样具有对国家负有特殊的使命和责任，这就要求我们必须注入激情思想的火光和理性负责的光辉。

新时期企业共青团组织的重要精神——责任。作为党的助手和后备军，按照党的要求，完成党组织交给的任务，这是共青团的政治职责。对企业发展支撑的责任、对青年成长支撑的责任，而这种责任则是企业共青团组织所面临的现实挑战。这其中包括了：永远的忠诚、乐于服务、求真务实等精神品质。具体而言，责任的体现者和实施者则是各级共青团组织，因此，我们应该归纳和总结当前团组织应有的精神品质。就公司共青团而言，“精细”和“务实”两种精神是非常重要的。精细的共青团工作是提升团的整体形象、开拓团的事业的重要前提，精细需要从团的自身建设上抓起，由内而外抓起，从活动中抓起，因此我们根据各项活动经验设计出了对象选择精细、载体设计精确、工作组织精心、业务能力精湛、经验总结精诚等“五个精细”标准。而务实的本质特点是踏踏实实地做事、认认真真地做人，就其共青团工作而言则需要不断追求、提升以下十项能力：认识和接受新事物的能力、开拓创新的能力、一定的业务技术能力、宣传鼓动的能力、组织领导能力、语言表达和文字处理能力、提高自身修养的能力、发现人才能力、社会交际能力、综合协调能力。

“精心谋事，潜心做事，谨慎行事，坦荡处事”、“工作项目化、项目活动化”、“工作着是美丽的，关键在创造”等这些精彩哲理指导着我们共青团工作、规范着我们各级团干部行为习惯，让我们的共青团事业在创造中提升、在认真中深化，共同将共青团事业推向更高、更广。

（作者系资阳机车公司团委副书记）